Groupe de jeunes apprenants pour en-tête du site

Filière électricité La Ciotat

270 Rue La Pérouse 13600 La Ciotat04.42.08.48.30 04.42.71.84.43

Les diplômes

La formation s’étend sur 2 ans et comprend 835 heures d’enseignements au CFA, en alternance avec les temps de travail au sein de l’entreprise d’accueil agréée pour former des apprentis. Une semaine de révision est prévue avant l’examen.


Objectifs

Le CAP électricien forme des techniciens capables de mettre en oeuvre et d’intervenir sur les installations
électriques et sur les réseaux de communication.

Entreprises concernées

Entreprises de toutes tailles, dans l'ensemble des secteurs d'activités (industriel, tertiaire et bâtiment),
principalement les entreprises du bâtiment, artisans électriciens.

Débouchés

• Ouvrier professionnel, monteur électricien.
• Évolution possible dans le métier : le titulaire de ce diplôme peut envisager, après avoir acquis une
expérience professionnelle suffisante, de créer et gérer sa propre entreprise.

Compétences

  • Acquérir des connaissances et développer des savoir-faire professionnels dans les différents domaines
  • d’installation.
  • Installer des équipements électriques.
  • Mettre en service.
  • Assurer la maintenance.

Suites possibles

Accès à des niveaux supérieurs

Modules d'enseignement

  • Français
  • Histoire-géographie – enseignement moral et civique
  • Mathématiques – sciences physiques et chimiques
  • Prévention santé environnement
  • Réalisation d'une installation
  • Mise en service d'une installation
  • Maintenance d'une installation
  • Éducation physique et sportive

La formation s’étend sur 2 ans et comprend 835 heures d’enseignements au CFBT, en alternance avec les temps de travail au sein de l’entreprise d’accueil agréée pour former des apprentis. Une semaine de révision est prévue avant l’examen.


Objectifs

Ce diplôme forme des techniciens capables de participer à des tâches de mise en œuvre, de mise en service et de maintenance sur des installations et des équipements électriques, principalement en basse tension.

Entreprises concernées

Entreprises de toutes tailles, dans l'ensemble des secteurs d'activités (industriel, tertiaire et bâtiment), principalement les entreprises du bâtiment, artisans électriciens.

Débouchés

• Ouvrier professionnel
• Monteur électricien
• Après une expérience professionnelle suffisante, possibilité de créer sa propre entreprise.

Compétences

  • Installer des équipements électriques : façonner canalisations et supports, mettre en place les matériels, raccorder les appareils.
  • Mettre en service : effectuer les essais de sécurité, effectuer ou participer à la mise en service de l’installation, participer à la livraison de l’installation.
  • Assurer la maintenance : exploiter une procédure détaillée d’aide au dépannage, dépanner l’installation par échange des éléments défaillants.

Suites possibles

Accès à des niveaux supérieurs avec un BP Installations et Équipements Électriques ou un Bac Pro Electrotechnique en deux ans.

Modules d'enseignement

  • Français
  • Histoire-géographie – enseignement moral et civique
  • Mathématiques – sciences physiques et chimiques
  • Prévention santé environnement
  • Communication technique
  • Réalisation d'ouvrages électriques
  • Éducation physique et sportive

La formation s’étend sur 2 ans et comprend 1350 heures d’enseignements au CFBT, en alternance avec les temps de travail au sein de l’entreprise d’accueil agréée pour former des apprentis.


Objectifs

Ce diplôme forme des techniciens spécialisés dans l’étude, la conception, la réalisation et la maintenance des équipements électrotechniques.

Entreprises concernées

Les entreprises de secteurs tels que : équipements industriels, production, transformation et distribution de l’énergie, automatismes industriels ou de gestion technique, installations électriques, froid industriel, agroalimentaire...

Débouchés

Chargé d’étude, projeteur, responsable de chantier, technicien d’essais et de mise en service, technico-commercial, chargé d’affaires, technicien qualité, technicien de maintenance...

Compétences

  • Ordonnancer des opérations de maintenance, intervenir sur une installation, choisir et concevoir une solution technique, déterminer les ressources et les contraintes.
  • Exploiter la documentation, contrôler la conformité d’un produit, diagnostiquer les causes de dysfonctionnement.
  • Estimer les délais et les coûts de réalisation, déterminer et planifier les différentes tâches, appliquer les normes.
  • Elaborer les dossiers techniques, réaliser les représentations graphiques nécessaires.

Suites possibles

Accès à des niveaux supérieurs dans la même filière : licence professionnelle, ingénierie.

Modules d'enseignement

  • Culture générale et expression
  • Langue vivante : anglais
  • Mathématiques et sciences
  • Etude d'un système technique industriel : pré - étude et modélisation
  • Etude d'un système technique industriel : conception et industrialisation
  • Organisation d'un chantier
  • Organisation, conception, mise en oeuvre et présentation d'un projet
  • Communication et rédaction d’un document de synthèse

Écrire à l'équipe

 Responsable de la filière : Christophe ALBERTINI

 Secrétaire : Magali DE SALVO


* : Tous les champs doivent être renseignés.


Vie de la filière

Développement de la féminisation dans la section électrotechnique et électronique

Elles ont la parole

En tant que femme, quelles qualités humaines sont importantes pour travailler dans le domaine de l'électricité ?

Sarah BTS Electrotechnique 23 ans Contrat d'apprentissage chez ENEDIS Marseille

"La motivation reste primordiale pour réussir et finir sa formation.
Il est facile de se démotiver si l'on ne vient pas du milieu électrique.
On se retrouve dans un milieu masculin d'où l'importance d'avoir une ouverture d'esprit, d'être sociable. Surtout ne pas se focaliser sur le fait d'être une femme car souvent nous sommes bien ou plutôt très bien considérées."


Comment avez-vous vécu ces deux années de formation en centre et en entreprise ?


"Au début je me suis sentie perdue, pour moi les discussions en milieu professionnel étaient du "chinois". Et au fur et à mesure, le fait d'alterner entre CFA et entreprise je me suis sentie plus à l'aise et j'ai pris de l'assurance."
"J'ai pu tout au long des 2 ans progresser. Maintenant je suis actrice dans les réunions pro c'est-à-dire que je prends la parole, donne mon avis... même si je sais que j'ai encore beaucoup de choses à apprendre."


Quelle suite envisagez-vous après l'obtention du BTS ?


"Je souhaite continuer dans ce domaine et dans cette entreprise et évoluer vers un poste plus technique comme chargée d'affaires avec plus de terrain comparé à mon poste actuel de chargée d'études où je suis sédentaire."


En tant que femme, quelles qualités humaines sont importantes pour travailler dans le domaine de l'électricité ?


Maud BAC ELEEC 40 ans Contrat de professionnalisation chez ENEDIS Vitrolles


BAC ELEEC

"Je suis de nature organisée et ordonnée ce qui a été un point fort pour la réalisation de câblage où l'esthétique et le respect des règles de l'art priment."


Comment avez-vous vécu ces deux années de formation en centre et en entreprise ?


"Quand je suis arrivée j'avais les larmes aux yeux, je me demandais si ma place était bien en formation à l'âge de 40 ans. Reprendre mes études m'angoissait et maintenant que la formation se termine, je suis fière d'avoir effectué mes deux années et aujourd'hui que la formation est terminée je ne regrette rien."


Quelles suite envisagez-vous après l'obtention du BTS ?


"J'ai effectué mon alternance chez ENEDIS et je souhaite obtenir une suite positive pour mon embauche."


Maud a bien été embauchée chez ENEDIS.

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